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こんなことで、お困りではありませんか？

職場の雰囲気が暗い
やる気が感じられない
部下にどう接していいか分からない
言われたことしかできない
すぐ辞めてしまう

様々な研修をしてきたけれど、あまり効果が上がらないのは、社員の「考えかた」の問題かもしれません。

「幸せ脳。社員研修プログラム」は、コーチング、NLP、脳科学の考え方をベースにした社員ひとりひとりのマインドを変革するプログラムです。

社員自身が、この会社が好き！この会社で働けてよかった！と思えることが、業績アップに繋がります、「楽しい職場」「明るい職場」と聞くと、そんなの理想論だ！そんなの甘い！と言われることもあります。でも、「楽しい職場」「明るい職場」になるだけで、会社の多くの問題は解決するのではないでしょうか？

「楽しい職場」になって、組織、チーム内のコミュニケーションが活性化されたら・・信頼関係が生まれる、お互いに協力して仕事ができる、意見が言いやすい雰囲気になる、自分の役割に気づく、自分で考えて行動できる、新しいアイデアが生まれやすくなる、責任感が生まれる、やりがいを感じる、離職率が下がる・・・よって、ひとりひとりの成果が上がり、チームワークが強化され、結果的に業績がアップします。

新たに社員を採用しようと思ったら、莫大なコストがかかります。だったら、今いる社員を大切に育て、定着させ、成果をあげてもらったほうがいいですよね。

幸せ脳。
社員研修プログラム、幸せ脳。
コンサルティングは、幸せな社員、幸せな社長、幸せな会社を育てます。